В ОДК-УМПО расширена программа социальной поддержки сотрудников
Жилищная программа ОДК-УМПО включает содействие иногородним работникам в оплате арендного жилья, возможность предоставления места в общежитии и корпоративную ипотечную поддержку, а также предоставление жилья в новом корпоративном доме.
Так ОДК-УМПО совместно с инвестором «ДОМ.РФ» и застройщиком ПСК-6 реализует проект по строительству в уфимском микрорайоне Инорс 27-этажного арендного дома. Ввод здания в эксплуатацию и заселение намечены на 2025 г. Будут сданы 400 квартир по принципу «заезжай и живи» – с чистовой отделкой, оснащенными мебелью и бытовой техникой. Работникам предприятия и ученикам Производственно-учебного центра Ростеха на базе ОДК-УМПО будет предоставлена возможность арендовать здесь жилье за счет средств объединения.
«Развитие жилищной программы – одно из ключевых направлений нашей социальной поддержки как работодателя. Мы в первую очередь оказываем помощь сотрудникам наиболее востребованных на производстве специальностей. К ним относятся токари, фрезеровщики, инженеры-конструкторы и технологи, операторы станков с программным управлением, наладчики. Также мы активно поддерживаем молодых рабочих и инженеров, учеников Производственно-учебного центра», – сказал заместитель управляющего директора – директор по персоналу ОДК-УМПО Николай Лютов.
В целях выполнения производственной программы ОДК-УМПО активно привлекает кадры в Уфе, Республике Башкортостан и из других городов России. Иногородние сотрудники могут получить ежемесячную компенсацию стоимости аренды жилья в размере 13 000 рублей, ученики Производственно-учебного центра Ростеха – 5 000 р.
Кроме того, на предприятии действует корпоративная поддержка в размере 200 000 рублей для погашения ипотеки или первоначального ипотечного взноса. Выплату могут получить работники наиболее востребованных для ОДК-УМПО профессий и специалисты до 35 лет, окончившие профильные вузы и колледжи. В прошлом году такую помощь получил 191 сотрудник.
В числе обновлений соцпакета – выделение путевок для отдыха сотрудников с семьями в ФОК «Звездный» на Павловском водохранилище за счет средств предприятия и увеличение маршрутов вахтового транспорта. Сейчас на предприятии действуют 28 автобусных маршрутов для доставки работников – по Уфе, в Шакшу, Благовещенск, Иглино. В ближайшее время планируется запустить рейс в Максимовку.
Напомним, в соцпакет ОДК-УМПО также входит обеспечение работников льготным горячим питанием в заводских столовых. Сотрудники предприятия могут получить путевки для своих детей в оздоровительные лагеря Республики Башкортостан и на побережье Черного моря за 20% от полной стоимости. Для отслуживших в рядах Вооруженных Сил РФ предусмотрены «подъемные» в размере 45 000 р.
Контакт для СМИ: monitor@umpo.ru
ПАО «ОДК-УМПО» – разработчик и крупнейший производитель авиационных двигателей в России. Основными видами деятельности являются разработка, производство, сервисное обслуживание и ремонт турбореактивных авиационных двигателей и газоперекачивающих агрегатов, производство и ремонт узлов вертолетной техники. Расположено в г. Уфе. Входит в Объединенную двигателестроительную корпорацию.
АО «Объединенная двигателестроительная корпорация» (входит в Госкорпорацию Ростех) – интегрированная структура, специализирующаяся на разработке, серийном изготовлении и сервисном обслуживании двигателей для военной и гражданской авиации, космических программ и военно-морского флота, а также нефтегазовой промышленности и энергетики.
Госкорпорация Ростех – крупнейшая машиностроительная компания России. Объединяет свыше 800 научных и производственных организаций в 60 регионах страны. Компания выступает ключевым поставщиком вооружений, военной и специальной техники в рамках гособоронзаказа. Развивает высокотехнологичные гражданские производства в стратегических важных для страны отраслях, таких как авиастроение, двигателестроение, транспортное и энергетическое машиностроение, медицинское приборостроение, фармацевтика, новые материалы и др. Консолидированная выручка в 2023 году превысила 2,9 трлн рублей.
